Профессиональная ориентация - первый шаг к будущей работе

 

Достижение сбалансированности между профессиональнымиинтересами, возможностями человека и нуждами общества в конкретныхпрофессиях - главные задачи профориентационной работы государственнойслужбы занятости.

 

Вопрос выбора профессии особенно остростоит перед молодежью. Предоставление профориентационных услугшкольникам и студентам стало одним из приоритетных направленийдеятельности службы занятости.Основные акценты в такой работенаправляются на ориентацию молодежи на рабочие профессии, которыекрайне необходимы на предприятиях Украины, повышение их престижа, вчастности благодаря участия наставников из числа ветеранов предприятий,формирование стойкой мотивации молодежи к легальной занятости.

 

Особоевнимание в профориентационной работе служба занятости оказываетгражданам, которые не способны на равных условиях конкурировать нарынке работы. С целью ускорения профессиональной интеграции в обществоим помогают в выборе профессии, в разработке плана профессиональнойкарьеры, адаптации к условиям рынка труда, требований работодателей.

 

Профессиональнаяинформация - основа профориентационной работы в государственной службезанятости. Во время информационных мероприятий можно получитьинформацию о состоянии рынка труда, перспективы трудоустройства поконкретной профессии или специальности, ознакомиться с содержаниемпрофессий и возможностями профессионального обучения, условиямиоткрытия собственного дела. К проведению таких мероприятий активнопривлекаются социальные партнеры, работодатели, учебные заведения,общественные организации.

 

Действенную помощь гражданеполучают во время профконсультаций, что оказывает содействие решениювопросов выбора профессии, преодоление затруднительных ситуаций,связанных с потерей работы, построением плана профессиональной карьеры,выбора направления профобучения.

 

Весомое место средиразнообразных мероприятий по поддержке безработных занимаютсоциально-психологические тренинги и учебные семинары о техники поискаработы, основах компьютерной грамотности, ведении хозяйства, открытиисобственного дела.

 

Государственная служба занятостипредоставляет услуги по профессиональному отбору кадров под конкретныйзаказ. Такая услуга пользуется широким спросом среди работодателей.Спомощью профдиагностического тестирования и собеседования специалистыслужбы занятости подбирают для работодателей работников, учитываяособенности определенного производства и требования вакансии.